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Caridad Araujo, Valeria Pacheco Munoz, Villanueva,Maria Teresa?, and Jose Luis Lobera

Neste curso, você aprenderá a importância da liderança das mulheres na América Latina e no Caribe para o crescimento e o desenvolvimento das economias, democracias e sociedades. Ele se concentra na equidade de gênero como um pilar fundamental para o crescimento sustentável e inclusivo na região.

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Neste curso, você aprenderá a importância da liderança das mulheres na América Latina e no Caribe para o crescimento e o desenvolvimento das economias, democracias e sociedades. Ele se concentra na equidade de gênero como um pilar fundamental para o crescimento sustentável e inclusivo na região.

O Banco Interamericano de Desenvolvimento promove a inclusão e o empoderamento das mulheres, gerando conhecimento e ferramentas para fomentar sociedades mais inclusivas.

Por meio da AcademiaBID, o curso oferece conhecimento especializado em liderança, gênero e diversidade, proporcionando habilidades de liderança, autoconsciência, inteligência emocional, confiança, resiliência e comunicação persuasiva. Ele busca aprimorar o desenvolvimento profissional das mulheres, fortalecendo suas habilidades intra e interpessoais para liderar processos de transformação na região.

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What's inside

Syllabus

Comece aqui
Nesta seção, identificaremos os objetivos, a estrutura, as avaliações e o material de orientação do curso. A primeira leitura de boas-vindas apresentará uma visão geral do curso e dos tópicos que abordaremos; analisaremos os objetivos que você atingirá ao concluir o curso com sucesso; compartilharemos o link para a "Guia da participante", um documento que sugerimos que você consulte com frequência, pois será a sua guia de navegação para o curso; você identificará como será avaliada e conhecerá os instrutores do curso e a equipe de trabalho. Por fim, convidamos você a responder a uma pesquisa inicial.
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Módulo 1: Liderança sob uma perspectiva de gênero
Neste módulo, será apresentada uma visão geral sobre a situação da região em relação aos papéis de liderança com perspectiva de gênero, discutiremos como interpretamos isso e começaremos a explorar os diferentes tipos de liderança que existem.
Módulo 2: Autoconhecimento para a liderança
Neste módulo, abordaremos o autoconhecimento como um elemento fundamental para o liderança das mulheres, este tema será acompanhado da marca pessoal como um impulsionador para a carreira profissional, assim como a relevância do networking.
Módulo 3: Inteligência emocional, confiança e resiliência
Neste terceiro módulo, vamos nos concentrar em três elementos-chave no desenvolvimento da liderança, que são inteligência emocional, confiança e resiliência.
Módulo 4: Comunicação persuasiva e de alto impacto
Esse último módulo do curso procura enfatizar o desenvolvimento de competências que permitam uma comunicação persuasiva e de grande impacto, compreendendo o que é a persuasão, os seus componentes e a sua utilidade para a liderança. Serão também abordadas estratégias para uma comunicação impactante em apresentações ao vivo e, por fim, estratégias para comunicar a marca através das redes sociais e elevator pitches.
Termine aqui

Good to know

Know what's good
, what to watch for
, and possible dealbreakers
Desenvolve comunicação persuasiva, uma competência chave para liderança
Aborda marca pessoal e networking, impulsionadores da carreira profissional
Enfatiza inteligência emocional, confiança e resiliência como elementos cruciais para liderança
Promove inclusão e empoderamento das mulheres, gerando conhecimento e ferramentas
Fornece habilidades de liderança, autoconsciência e confiança

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Activities

Be better prepared before your course. Deepen your understanding during and after it. Supplement your coursework and achieve mastery of the topics covered in Mulheres líderes: potencialize habilidades para a mudança with these activities:
Revise prior leadership experience
Revising prior leadership experience can help you identify areas where you need to develop your skills.
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  • Identify your past leadership experiences.
  • Reflect on what you did well and what you could have done better.
  • Make a list of the skills you need to develop.
Read articles and books on women's leadership
Reading about the experiences of other women leaders can help you learn from their mistakes and successes.
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  • Identify reputable sources of information.
  • Read articles and books that cover different aspects of women's leadership.
  • Summarize the key points of the articles and books you read.
  • Apply what you've learned to your own leadership style.
Discuss leadership challenges with other women
Discussing leadership challenges with other women can help you to develop strategies for overcoming them.
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  • Find a group of women who are leaders or aspiring leaders.
  • Meet regularly to discuss leadership challenges.
  • Share your experiences and insights.
  • Develop strategies for overcoming leadership challenges.
Five other activities
Expand to see all activities and additional details
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Network with other women leaders
Networking with other women leaders can help you to build relationships and learn about new opportunities.
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  • Attend events and conferences where women leaders are present.
  • Introduce yourself to other women leaders.
  • Share your experiences and insights.
  • Stay in touch with other women leaders.
Practice your leadership skills
Practicing your leadership skills can help you to improve your ability to lead effectively.
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  • Identify opportunities to practice your leadership skills.
  • Take on leadership roles in your personal and professional life.
  • Reflect on your experiences and identify areas where you can improve.
Attend a workshop on women's leadership
Attending a workshop on women's leadership can help you to learn from experts and network with other women leaders.
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  • Identify workshops on women's leadership that are relevant to your interests.
  • Register for a workshop and attend all sessions.
  • Participate actively in discussions and exercises.
  • Network with other women leaders.
Create a presentation on women's leadership
Creating a presentation on women's leadership can help you to synthesize your knowledge and insights.
Show steps
  • Research your topic and gather evidence to support your arguments.
  • Identify a specific topic related to women's leadership that you want to present on.
  • Create a presentation that is clear, concise, and engaging.
  • Practice your presentation before delivering it.
  • Deliver your presentation to an audience.
Volunteer for a women's leadership organization
Volunteering for a women's leadership organization can help you to make a difference in the lives of other women.
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  • Identify women's leadership organizations that are aligned with your interests.
  • Contact the organizations and inquire about volunteer opportunities.
  • Volunteer for a specific project or role.
  • Fulfill your volunteer responsibilities.

Career center

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